以前搬家就是找來一輛貨車，叫上幾個人幫忙?，F(xiàn)在不一樣了，搬家都是找來搬家公司，搬家公司在近幾年發(fā)展迅猛，是一個新興的產業(yè)。
在鄭州搬家公司是怎樣的呢？搬家公司的經營模式又是如何的？
記者小王幾天前因工作的調動搬遷到南通海門，找的是某鄭州搬家公司，因到海門要花一點時間，坐在搬家公司車上時出于職業(yè)習慣，小王和常熟搬家公司的負責人聊了起來（也算是個暗訪吧）。負責人告訴小王，現(xiàn)在常熟搬家公司一般都是外地人在常熟經營，常熟本地人已經基本上不做這個行業(yè)了。就算還有一、二家搬家公司是常熟人經營的，在公司里工作的也都是外地來虞城打工的人員。當記者問道“為什么？”時，負責人笑了起來，他說：我們這活本地人干不來。一、是太苦太累，工作起來沒有個時間限制的，說早嘛就早上早，說晚嘛能干一整夜的事。工作起來每個人都是一抵一的干的，現(xiàn)在的家俱之類的向高、大、強發(fā)展，搬起來是難度越來越大了。二、是面子上下不來。在搬家公司工作的人在人們的思想里還就是一個四肢發(fā)達的大老粗干的活，搬運工嘛，聽起來多是沒本領的人干的，讓熟人撞見了就尷尬了,于是就出現(xiàn)常熟本地人情愿失業(yè)在家，也不愿到搬家公司打工的現(xiàn)象，三、常熟人多有房屋閑置的，每年房租租金也是蠻豐厚的一筆收入，犯不著去干這么強體力勞動的工作。記者又問到現(xiàn)在常熟搬家公司平時的業(yè)務都是如何操作的呢？負責人告訴記者：公司業(yè)務分為幾個組操作的，平時小型搬家是一個組負責人帶隊操作，幾個組都是分開作業(yè)的。大型的搬遷可能總經理會到場指揮，那時幾個組的人都會到場一起作業(yè)。當問到收入有多少時？負責人告訴記者，現(xiàn)在搬家工作雖然累點，但收入還是可以的?；旧隙际堑仔郊臃殖桑褪敲吭碌谋５坠べY再加上每搬一家的分成，一個月下來，好的時候也有五、六千元了。談到這里，負責人又開心的笑了，說咱搬家工人也可以算個藍領級別了吧。
小王的家搬好后，小王總結了一下常熟搬家公司的經營模式就是：外地人在經營，工人分組工作，工資是底薪加分成（干的好就拿到的回報多），難怪外地工人搬家干的這么有精神呢！

鄭州遷居搬家有限公司是一家重信譽的搬家公司。擁有多種車型和搬家服務人員，各區(qū)均設有搬家分部，可就近派車；負責承接社會居民搬家、公司企業(yè)搬家、重型設備遷移、長短途貨物運輸?shù)葮I(yè)務，晝夜提供服務。

公司搬遷主要是文件和辦公家具。如果部門較多，一定要重視運用標簽。標簽的作用是讓各部門的家具和文件能分類整理，這樣搬運師傅也會根據(jù)標簽提示將物品搬運到的房間。標簽用得好，拆包
時間省一半。馬克筆和標簽紙作用大大滴~據(jù)箱子功用來簡單標記，如“廚房”、“衣物”碗具箱子包裝外標“易碎”酒的話在箱外標“向上”、“輕放”；

公司服務宗旨：
為客戶提供“服務稱心、質量放心、搬運省心”的搬場服務。 客戶提供“服務稱心、質量放心、搬運省心”的搬場服務。 
公司服務公約：
不收小費、不損壞東西、不吸客煙、不接受招待、做到準時準點、輕裝輕卸、文明操作、貨物到位、收費合理。時準點、輕裝輕卸、文明操作、貨物到位、收費合理。 
公司服務承諾：
服務不到位、可以不付款。
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